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Arbeitsmarkt August 2026

Arbeitslosenquote in Ostbrandenburg bleibt bei 6,7 Prozent

In der Stadt Frankfurt (Oder) sowie in den Landkreisen Märkisch-Oderland und Oder-Spree waren im August 2026 insgesamt 15.355 Menschen arbeitslos gemeldet. Das sind 33 mehr als im Juli und 15 mehr als im August 2025. Die Arbeitslosenquote liegt bei 6,7 Prozent – genau wie im Vorjahresmonat.

6,7 %Arbeitslosenquote Ostbrandenburg
15.355Arbeitslose insgesamt
8,6 %Jugend-Arbeitslosenquote

Einschätzung der Arbeitsagentur

„Der Arbeitsmarkt im Osten Brandenburgs hält sich besser als die Konjunktur vermuten lässt. Erfreulich ist, dass zuletzt wieder etwas mehr eingestellt wurde. Die Arbeitslosigkeit verharrt seit längerem auf dem gleichen Niveau. Ich hoffe auf eine leichte Erholung im Herbst. Der Ausbildungsmarkt ist kurz vor dem Zieleinlauf. Mitte August suchten noch 700 Jugendliche eine Ausbildung und 500 Betriebe hofften noch auf passende Bewerber. Unsere Beraterinnen und Berater werden bis Oktober mit allen sprechen. Jetzt ist die Zeit der Kompromisse und der Entscheidungen.“ Jochem Freyer, Chef der Arbeitsagenturen Ostbrandenburg

Arbeitslosenquoten nach Kreisen

GebietArbeitsloseQuote August 2026
Frankfurt (Oder), Stadt2.96810,1 %
Märkisch-Oderland6.2736,0 %
Oder-Spree6.1146,5 %

Ausbildungsmarkt: Noch offene Plätze

Seit Beginn des Berufsberatungsjahres 2025/2026 haben sich 2.103 Jugendliche als Lehrstellenbewerber gemeldet, 188 mehr als im Vorjahreszeitraum. 708 Jugendliche suchen noch einen Ausbildungsplatz. Die Betriebe in der Region haben im selben Zeitraum 2.107 Ausbildungsstellen gemeldet, 561 davon sind noch unbesetzt.

„Es ist noch nicht zu spät, in diesem Jahr eine Ausbildung zu beginnen – und nicht zu früh, sich mit den Möglichkeiten nach dem Schulabschluss zu beschäftigen.“ Am 12. September findet der 30. Strausberger Ausbildungstag in der Mehrzweckhalle, Hegermühlenstraße 8, in Strausberg statt. Von 10:00 bis 13:00 Uhr informieren dort mehr als 60 Unternehmen, Institutionen und Behörden, darunter die Jugendberufsagentur, über Ausbildungs-, Studien- und Überbrückungsmöglichkeiten. Marco Schulz, Geschäftsführer Jobcenter Märkisch-Oderland

Kooperation mit CEVA Logistics erfolgreich gestartet

Innerhalb von sieben Wochen sind über 3.500 Bewerbungen für freie Stellen bei CEVA Logistics eingegangen. Mehrere Arbeitsverträge sind bereits unterschrieben, die ersten HLOP-Fahrer (High Level Order Picker beziehungsweise Hochregal-Kommissionierer) haben ihre Arbeit aufgenommen. Am 7. August 2026 schlossen 18 Teilnehmende die erste Weiterbildung zum HLOP-Fahrer bei der TÜV Rheinland Akademie ab. Mit der Einführung des Stadtbus E3 Mitte August wurde zudem eine Lücke im öffentlichen Nahverkehr geschlossen, sodass Mitarbeitende zuverlässig zu ihrer Arbeitsstelle gelangen.

„Durch unsere gemeinsamen Bemühungen haben wir erhebliche Erfolge in der Schaffung von Arbeitsplätzen und der Qualifizierung unserer Bürgerinnen und Bürger erzielt.“ Kathleen Nepp, stellvertretende Geschäftsführerin Jobcenter Frankfurt (Oder)

Weitere Zahlen im Überblick

Im August meldeten die regionalen Unternehmen 1.197 neue offene Stellen, 516 mehr als im Juli. Insgesamt waren 3.715 Stellen als vakant gemeldet. 6.219 Menschen waren langzeitarbeitslos, 15 weniger als im Vormonat. Der Anteil ausländischer Staatsbürgerinnen und Staatsbürger an den Arbeitslosen lag bei 20,6 Prozent (3.158 Personen).